夏某患病入住内乡某医院治疗，医生为其开药时，夏某却在医院内跳楼身亡。医院害怕家属找麻烦和承担责任，赶忙拿钱给死者家属，并签下协议，企图一“捂”了之。昨日，记者获悉，市中级法院终审判决，认定当时签订的补偿协议无效，医院除了赔偿死亡赔偿金、丧葬费53648.72元，还得另行赔偿精神抚慰金10000元。

患者跳楼摔死

　  2013年1月30日18时，夏某以“外伤后头痛、头部出血伴短暂昏迷”，入住内乡某医院治疗。初步诊断为：脑震荡、前额部挫裂伤、精神分裂症。同时医院告知夏某家属，夏某有自杀倾向，要看管好他，并医嘱为一级护理。

　  当晚22时30分左右，医生发现夏某精神失常。为此，医生又告知夏某家属，要照顾好他。23时左右，医生查看夏某后，在给其开医嘱氯丙嗪肌注时，夏某从住院部六楼翻窗跳下，当场摔死。

2013年2月，医院为甲方，夏某为乙方，双方签订了一份补偿协议。协议中注明医院对夏某死亡没有任何责任，不过考虑到夏某家庭困难，自愿给夏某8000元作为安抚补偿。夏某家属同意后，从该院领款8000元。

判决医院赔偿

　  事后，夏某家属觉得不妥，认为医院有义务保障病人安全，应承担赔偿责任。可他们找医院时，医院认为夏某是自己跳楼摔死，医院无责任。2013年10月，夏某家属将医院告到法院，请求法庭判令医院赔偿各项损失。

　  法院审理认为，医院在对夏某的治疗方案中定为一级护理，应按照一级护理的标准进行护理，但从病历中并未显示该院按上述标准执行。夏某入院后，因出现胡言乱语、烦躁时，主治医生才给患者开氯丙嗪药物。上述行为充分证明院方对该事件的发生应预见而没有预见，或虽有预见，而轻信能够避免，故应承担过失侵权责任。综合考虑，医院承担20%的责任比例较为适宜。为此医院应赔偿夏某死亡赔偿金、丧葬费计53648.72元。

　  判决后，夏某亲属不服判决上诉。市中院审理认为，原判认定协议无效并无不当。精神抚慰金属于人身损害赔偿的范围，该事故给夏某家属带来较大的精神伤害，结合双方的过错，应由医院另行赔偿1万元精神抚慰金。遂作出了内乡某医院赔偿夏某亲属各项赔偿共计63648.72元的判决。⑤5

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